Vous avez le goût d’entreprendre et l’envie de relever de nouveaux défis ? Alors ce qui suit devrait vous intéresser !
Ats engineering recrute son.sa futur collaborateur ! Dans le cadre de notre croissance, nous créons un poste de Business manager h/f au sein de notre agence de Lyon.
Notre entreprise a à cœur d’être reconnue pour son expertise dans plusieurs domaines d’activités. De ce fait, vous interviendrez sur des projets d’études et de réalisations dans des domaines industriels très diversifiés : Naval, chimie, environnement, énergie…
Ainsi, dans le cadre de vos fonctions, vous serez la pièce angulaire nécessaire à la croissance de notre entreprise.
Vos objectifs ? Développer votre activité au sein de l’entreprise sur la base de notre expertise métier et en cohérence avec la stratégie groupe. Vous disposez de 3 casquettes : Commerce, Recrutement, Management.
Vous êtes en recherche perpétuelle de la performance et vous savez mettre les moyens en face pour y arriver.
Vos missions principales :
Commerce :
- Entretenir un réseau d’affaires au travers de contact locaux
- Détecter les opportunités de projets,
- Définir un plan commercial sur de futur prospects
- Entretenir une relation commerciale avec les clients
- Suivi des contrats cadre, les devis en cours
- Négocier les contrats en appui avec le service commercial
- Ecouter et répondre au besoin du client,
- Être garant de la rentabilité de ses projets ; gérer et optimiser les budgets.
- Veille concurrentielle
Recrutement :
- Sourcing en appui avec le service de recrutement
- Participer à l’entretien de sélection
- Représenter l’entreprise dans des évènements professionnels
Management en local :
- Manager hiérarchiquement une équipe de 10 à 30 collaborateurs, vous êtes responsable des consultants qui vont intervenir sur les différents projets sur les sites clients.
- Suivre les compétences de vos collaborateurs : projet de carrière, gestion des compétences, etc.
- Superviser, conseiller et orienter ses équipes
- Accompagner la montée en compétences,
- Gestion administrative des congés, absences, etc.
PROFIL RECHERCHÉ
De formation ingénieur ou école de commerce, vous avez une expérience confirmée en vente de prestations dans le secteur industriel et une réelle appétence pour ce domaine.
La maîtrise de l’Anglais et du Pack office sont attendues.
Orienté résultat et satisfaction client avec des compétences managériales.
Vous faites preuve d’adaptabilité : vous devez être capable de gérer les imprévus ou les difficultés.
Vous aimez le travail d’équipe et vos compétences en communication vous permettent de créer une relation de confiance et la coordination nécessaire avec les différents interlocuteurs internes et externes.
Vos conditions de travail :
Ce poste est à pourvoir en CDI du lundi au vendredi en forfait cadre.
Acquisition de 8 JNT.
La rémunération proposée sera déterminée selon le profil (fixe et variable au succès)
Vous bénéficierez en plus :
Formation initiale et continue,
D’une voiture de service à l’embauche puis d’une voiture de fonction à l’issue de la période d’essai
D’une prime de vacances,
D’une couverture santé et prévoyance,
Moyens de communication : PC portable, téléphone
Possibilité de HomeOffice. ( 2 journées par semaine )
Comment se passe le processus de recrutement ?
Première étape : Echange téléphonique avec le Talent Acquisition
Deuxième étape : Entretien RH à l’agence de Lyon
Troisième étape (Et dernière) : Rencontre avec Jean François, Directeur Général
Alors, convaincu ? Nous attendons vos candidatures avec impatience !